1001 sposobów na nagradzanie pracowników

Ken Blanchard, Bob Nelson
1001 sposobów na nagradzanie pracowników
Popraw tę książkę | Dodaj inne wydanie

Opis

Dlaczego przełożeni tak rzadko nagradzają podwładnych? Otóż brakuje im czasu, a niekiedy też pomysłowości. I trudno się dziwić: są zagonieni i sami nie dostają nagród tak często, jak by chcieli. Przełożeni nie nagradzają, bo nie rozumieją, jaka siła drzemie w pochwałach. Tymczasem każdy lubi być doceniany, każdy ma ambicję i chce mieć motywującą pracę, w której widziałby sens. Zapewnij to swoim pracownikom, a otrzymasz od nich wspaniałą nagrodę. Nie zaczynaj od podwyższania pensji -- przemyślane, osobiste i szczere wyrazy uznania motywują bardziej niż pieniądze. Autor omawia wiele sprawdzonych metod nagradzania pracowników: od prostych spontanicznych gestów do formalnych programów motywacyjnych, podwyżek i awansów. Radzi, jak dostosowywać nagrody do rzeczywistych osiągnięć i systemu wartości w firmie. Uczy, jak utrwalać pożądane zachowania pracowników. Wyjaśnia, jak stosować następujące rodzaje nagród: wiele pomysłów, jak powiedzieć "dziękuję"; nagrody rzeczowe; publiczne wyrazy uznania; premie za wydajność; nagrody za szczególne osiągnięcia; nagrody za zgłaszanie dobrych pomysłów; nagrody zespołowe; programy punktowej oceny pracy; motywujące imprezy integracyjne. Przeczytaj tę książkę i stwórz dobry system nagradzania pracowników w swojej organizacji. Mów "dziękuję" na wiele różnych sposobów. Daj pracownikom to, czego chcą, i oczekuj od nich tego samego.
ISBN: 978-83-246-0097-7, 9788324600977
Wydawnictwo: Onepress

Autor

Ken Blanchard Ken Blanchard
Urodzony 6 maja 1939 roku w USA (City of Orange Township, New Jersey)
Dr Ken Blanchard jest przewodniczącym zarządu Ken Blanchard Companies Inc. oraz autorem wielu książek, w tym międzynarodowego hitu Jednominutowy menedżer (Onepress, 2007). Według "New York Timesa" to właśnie jego książki z zakresu zarządzania sprzed...

Pozostałe książki:

Jednominutowy menedżer i przywództwo Nowy Jednominutowy Menedżer Coaching Droga hojności Jednominutowy menedżer. Równowaga życia i pracy 1001 sposobów na nagradzanie pracowników 1001 sposobów na zwiększenie wydajności pracowników Cała naprzód! : uwolnij moc wizji swojej firmy i swojego życia Cała naprzód! Uwolnij moc wizji swojej firmy i swojego życia Dobre przywództwo. Najlepsze praktyki polskich liderów biznesu Empowerment. Odkryj ukrytą moc Twoich pracowników! Etyka biznesu Jak być przywódcą na wzór Jezusa? Jak zwyciężać w pracy Jednominutowy Menedżer buduje wydajne zespoły Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Jednominutowy Menedżer spotyka małpę Jednominutowy Mentor Jednominutowy przedsiębiorca Know Can Do Kto zabił zmianę? Legendarna Obsługa Klienta Manager al Minuto Nie chodzi tylko o to, kogo znasz Pakiet AUDIO: Jednominutowy Menedżer Motywuje Prawo pracy w praktyce i teorii Proste prawdy o przywództwie Przywództwo wyższego stopnia Raving Fans Rodzina według Bożego serca Rozwój osobisty lidera Servant Leadership w praktyce Techniki jednominutowego Menedżera w praktyce Whale Done Whale Done! Czego menedżer może nauczyć się od trenera orek Wiesz, możesz – DZIAŁAJ! Zarządzanie dla bystrzaków. Wydanie II Zarządzanie przez wartości. Jak sprawić, by osobiste wartości pomagały osiągać nadzwyczajne wyniki Zaufanie działa! Zespole, do dzieła! Zespole, do dzieła! Czas na wspólne wyzwania Zorganizowany menedżer. Koniec z odkładaniem spraw na później
Wszystkie książki Ken Blanchard

Gdzie kupić

Księgarnie internetowe
Sprawdzam dostępność...
Ogłoszenia
Dodaj ogłoszenie
2 osoby szukają tej książki

Moja Biblioteczka

Już przeczytana? Jak ją oceniasz?

Recenzje

Książka 1001 sposobów na nagradzanie pracowników nie ma jeszcze recenzji. Znasz ją? Może napiszesz kilka słów dla innych Kanapowiczów?
️ Napisz pierwszą recenzje

Moja opinia o książce

Cytaty z książki

O nie! Książka 1001 sposobów na nagradzanie pracowników. czuje się pominięta, bo nikt nie dodał jeszcze do niej cytatu. Może jej pomożesz i dodasz jakiś?
Dodaj cytat
© 2007 - 2024 nakanapie.pl