Kulturowa zmienność organizacji

Książka dotyczy wpływu kultury na funkcjonowanie organizacji. Autor pokazując organizację z perspektywy kulturowej, uwzględnił również perspektywę strukturalną i strategiczną. Takie podejście ułatwia zarówno zrozumienie procesów organizacyjnych, jak również obserwację siły wpływu kultury danego społeczeństwa na organizacje. Jednym z ważniejszych wątków książki jest opis wpływu kultury na organizacje i procesy zarządzania w Polsce. Książka jest przeznaczona dla studentów organizacji i zarządzania, socjologii, dziennikarstwa, politologii, stosunków międzynarodowych, a także menedżerów firm.