W jaki sposób skutecznie zarządzać zmianą w dynamicznej rzeczywistości biznesowej?
Skorzystaj ze sprawdzonych narzędzi przedstawionych w „O zmianie”.
Dowiedz się m.in.:
Kiedy zmiana jest niezbędna, a kiedy należy się z nią wstrzymać?
W jaki sposób wprowadzać zmiany metodą perswazji?
Jakie błędy najczęściej popełniają menedżerowie, którym zależy na zmianie w przedsiębiorstwie?
Co robić, by zmniejszyć opór pracowników przed zmianą?
Dlaczego implementacja zmian jest konieczna w okresie rozwoju firmy?
Jakie kroki powinien podjąć lider, który chce zmienić organizację? Poznaj 8 podstawowych posunięć!