Czynniki osiągania sukcesu

Wciągająca i przyjemna w czytaniu lektura o "amerykańskim śnie" oraz czynnikach, jakie doprowadziły do wybitnych osiągnięć ludzi, o których mówi się powszechnie, że odnieśli sukces. Na kartach tej książki można spotkać różne postacie, od gigantów muzyki rozrywkowej, jak Ray Charles czy Kris Kristofferson, wielkich świata mediów, jak Malcolm Forbes albo Ted Turner, po wybitnych przedstawicieli biznesu, takich jak T.Hoffman czy David Rockefeller. Griessman próbuje odpowiedzieć na pytanie: czy można przy tak wielu różnicach dzielących jego bohaterów wyodrębnić pewien powtarzalny wzór, przepis na zawodowe i życiowe spełnienie. Jako odpowiedź przedstawia listę czynników, które - jego zdaniem - można znaleźć w każdej z tych biografii. Z teorią autora można polemizować, ale warto sięgnąć po tę książkę ze względu na oryginalny materiał faktograficzny, celne cytaty i nieznane, często błyskotliwe wypowiedzi bohaterów. Pozycja skierowana do: - Poszukujących źródeł inspiracji i motywacji do kontynuacji rozpoczętych przedsięwzięć - Rozpoczynających pracę nad projektami, dziełami, zadaniami - Poszukujących nowych pomysłów - Potrzebujących wsparcia dla kontynuacji działalności - Rozpoczynających karierę i prowadzenie działalności gospodarczej - Dla tych którzy poszukują satysfakcji z pracy, szanują swój zawód i chcą być profesjonalistami - Dla wypalonych sportowców, architektów, konstruktorów, zmęczonych menedżerów, zatroskanych liderów - Budujących plan i program działania - Dla tych, którzy chcą iść naprzód , ale nie wiedzą jak tego dokonać - Dla tych, którzy ciężko pracują i robią proste błędy lub niedopatrzenia - Dla tych, którzy odczuwają silę ambicji i pragnienie by w czymś być naprawdę dobrym - Do osób, które dążą do realizacji celów duchowych, zawodowych, rodzinnych - Dla tych zwykłych, którzy chcą być niezwykli - Dla tych, którzy chcą cieszyć się sukcesami i zapłacić za to jak najmniejszą cenę Mądre i uczciwe rady od ludzi którzy osiągnęli sukces, pokonali przeszkody i wysunęli się na czoło bo: - Odkryli swoje powołanie i swoją specjalność - Budują kompetencje - Cenią i organizują to od czego każdy zaczyna: czas - Są wytrwali - Kierują swe potrzeby i pragnienia w swoją pracę - Rozwijają umiejętność skupiania się - Funkcjonują odpowiednio do napotkanych sytuacji - Dostrzegają okazje - Chwytają okazję